Anglais accéléré - Anglais des affaires Cours Anglais accéléré - Anglais des affaires Cours
English Accelerated Anglais accéléré - Anglais des affaires Cours
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Apprentissage accéléré -cours sur mesure - Anglais d'affaires
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Page d'accueil Page d'accueil La méthode « English Accelerated »

Première rencontre
Durant ce premier contact, nous prenons le temps nécessaire pour comprendre vos besoins de façon approfondie, pour établir votre niveau actuel d’anglais et pour formuler des objectifs concrets.

La méthode - English Accelerated
Aperçu des cours
Proposition transparente de cours
Ensuite, nous vous proposerons un plan de cours avec des objectifs clairs, une durée et un prix adapté.
Liste de clients et témoignages Liste de clients et témoignages
Profil de l’entreprise Profil de l’entreprise
Des cours sur mesure
Le contenu des cours est adapté aux besoins spécifiques, aux intérêts et aux techniques d’apprentissage individuelles de chaque participant. Ceci permet de garantir que nous couvrons les sujets les plus utiles et les plus pertinents pour vous, assurant ainsi un gain de temps et d’efforts. La motivation restant à son maximum, les progrès deviennent plus rapides.
Contact Coordonnées
Une meilleure qualité-prix
Les cours proposés peuvent être soit de longue durée (sur 1 ou 2 années), soit intensifs (sur 6 à 10 semaines), selon votre niveau actuel d’anglais et vos objectifs. Quels que soient vos besoins, les progrès effectués seront significativement plus rapides qu’avec les autres types d’apprentissage, ce qui assure la rentabilité des cours « English Accelerated ».
ENGLISH ACCELERATED
Sally Otway
 
 
 
Cours individuels ou en petits groupes dans l’entreprise
Les résultats obtenus par la méthode « English Accelerated » sont très satisfaisants, qu’il s’agisse de directeurs qui cherchent des cours individuels, ou de petits groupes au sein de l’entreprise. La plupart des cours ont lieu directement en l’entreprise.
Evaluation et retour d’information
Nos rapports d’évaluation réguliers permettent d’obtenir une vision claire de votre progression par rapport à vos objectifs, et nous travaillerons pour surmonter les difficultés. Sur demande, nous tiendrons informé la direction ou le département des ressources humaines.